做好机关党建工作建议,做好机关党建工作建议和意见

关于如何做好机关党建工作的几点思考

1、强化对基层党建工作的考核，把抓基层党建工作的实效作为考核各级各部门党组织负责人特别是党组织书记的首要指标，对其他党员领导干部的考核也要加大这方面的权重。 建立健全工作制度。

2、但从基层党建工作与提高队伍素质的密切联系来看，一些单位对党建工作的重视程度不够，对本单位内部如何开展好党建工作的分析研究不多，把党建工作的好坏与党员队伍不出问题划上等号、挂起钩来的现象还比较常见。（二）形式缺乏时代性。

3、加强机关党的建设，是巩固党的执政地位的必然要求，是履行好党政机关职责的重要保证。

4、做好信访举报工作，严肃查处严重违纪案件，切实纠正不正之风，以党风廉政建设的实际成效取信于民。县（市、区）机关党建工作的组织领导全面落实县（市、区）机关党建工作责任制。

5、机关党建工作是党的组织建设的重要环节，是完成机关各项任务，促进机关全面建设的重要保证。按照新时期对党建工作提出的新要求，笔者根据本局基层党建工作的现状和存在的问题，就如何加强和改进机关党建工作进行了一些思考。

如何强化机关党组织建设

将新社会组织党建与社区党建统筹谋划、同步推进，完善现有机构人员设置，有条件的地方可设立新社会组织党工委，加强专职党建指导员队伍建设。\r\n第三，进一步创新方法方式。

党员是党组织的细胞，基层党组织是执政党和工作的基础，加强和改进基层党组织建设是搞好全面工作的重要保证。为使党建工作能够有所突破，我认为该从以下几点入手：（一）深化认识，构建基层党建工作新格局。

这在一定程度上影响了党建工作政治保障作用的充分发挥。因此，加强党的工作经常性建设既迫切又重要。要坚持做好经常性工作，努力把当前、近期工作的推进和长期、中期目标的谋划统筹起来。

党的基层组织（支部）建设是基层党工作和战斗力的基础，基层党支部作用发挥得如何，不仅直接影响党组织先进性建设的水平，而且直接影响整体发展，影响党建工作质量，影响党建工作向纵深推进。

2022基层党建问题及整改措施

1、基层党支部存在的问题有：党委履行职责“虚化”；党支部作用发挥“弱化”；政治功能“淡化”。

2、加强与其他党组织的交流合作，共同推进基层党建工作。可以与其他基层党组织建立联系机制，加强交流合作，共同探讨党建工作中的问题和解决方案，促进基层党组织的共同发展。

3、针对以上问题，可以采取以下整改措施：加强政治学习，提高政治觉悟和素质。坚定理想信念，增强对马克思主义和社会主义的信仰。严明组织纪律，严肃党内政治生活，对违反党纪的党员进行严肃处理。

4、部分党员道德意识不强：部分党员在日常生活和工作中，忽视了道德操守的重要性。具体表现为对党的纪律要求置若罔闻，对群众的利益诉求漠不关心，对待工作敷衍塞责等。这些问题严重影响了党的形象和公信力。